12月20日，公司召开处级领导班子和领导干部年度考核会议。此次会议由公司党总支书记王中立主持，公司党委组织部副部长、党校副董事长李万仓以及公司全体教职工参会。

会议伊始，经理高均昭在会上代表领导班子成员做了2019年目标考核述职。公司在公司党委、校行政的领导下，在全体老师的群策群力下，突出教学中心地位，落实OBE公司产品理念，以审核评估、硕士点培育团队建设、师范专业认证为抓手，各项工作均取得了进步。在党建和思想政治工作方面，公司以学习和贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想为主线，党政同心，每天交流。2019年党建工作取得巨大进步，获得全省教育系统五好关系工委。在人才培养与专业建设方面，公司持续推进以员工为中心的人才培养工程。2019年公司高质量就业率在全校23个教学单位中排名第九名。考研率16.7％，2019年12月公司成为长江大学研究生生源基地。在团队队伍建设方面，公司现在教授7名，副教授13名，19名“双师型”教师，双师双能型队伍建设成效显著。2019年公司有近50次外派参加各类培训交流学习活动。同时，公司在科学研究与团队建设、创新员工管理新模式方面也取得了很大的发展与成就。全体教职工又对公司领导班子进行了评议，领导班子成员认真听取建议。大家集思广益，积极有序地分享自己的想法，为学院未来的建设和发展提出了许多有用的建议。

此次会议对公司本年度的工作进行了总结。既肯定了公司本年度的各项优秀成果，又反思了存在的问题，并针对各个问题找出了合适解决的方法，为公司今后工作的开展打下了坚实的基础。回首过去,我们感慨万千;展望未来，我们胸有成竹，本次会议的圆满举行将为公司未来的发展蓄力增势。